1个回复

[经典转帖]端午节悼念屈原：如何才能让每个人的努力都看得见？

楼层直达

花开那年丶

ZxID：20774595

等级: 版主

๓ 校园青春欢迎你๓

举报只看楼主使用道具楼主发表于: 2020-06-24 0

一提到端午节，除了想到吃粽子、赛龙舟我们还会想到什么？是的，我们还会想到那个“举世混浊而我独清，众人皆醉而我独醒”的屈原。

上学的时候曾有同学说，在世界名人里最讨厌马克思，因为他给我们留下了一堆背不完的思想。最喜欢屈原，因为他给我们留下了三天假期。
这句话虽然只是调侃，但屈原确实是一个值得我们喜欢和尊敬的人。他不只是文学殿堂的一座高峰，开创了浪漫主义的先河；他还是一个伟大的政治家，用改革增强了楚国的国力。奈何在那样一个人人只知道维护自己的阶层利益，君主又亲小人而远贤臣的时代里，像屈原这样忠君爱国、心怀天下的正义之士注定会成为一个悲剧。
那么为什么，屈原的改革明明让楚国变强大了，楚怀王却对他的政绩视而不见，不但不重用他还反倒疏远他呢？
你肯定要说，是因为楚怀王昏庸无能。当然，楚怀王是不怎么贤明，但他也没有达到一个昏君的程度。至少，一开始的时候，他是支持屈原改革的。只不过因为屈原的改革损害了多数贵族的利益，这些贵族又人多力量大，凭借着自己的手段与三寸不烂之舌抹杀了屈原的功绩，并严重抹黑了他。
如果在当时，能有一个记录所有人的工作，并统计他们政绩的一个软件的话，那么屈原的命运会不会不一样呢？

你也许会说，你想得也太美好了，在当时那样的社会，即使有这种软件，贵族们也不会同意用啊！
是的，在当时，这种可以清晰地记录个人绩效，并进行绩效统计的软件不可能被使用。因为它会让每个人的努力都看得见，会让那些好吃懒做，凭借着贵族身份享受社会财富的人原形毕露。
但是在我们现代社会它允许被使用啊！
在现代企业中，难道就没有努力的员工不被重视，做出的业绩总被他人抢功劳，想升职加薪比登天还难，老板只信任能言善辩、溜须拍马者的现象存在吗？
退一步讲，即使老板是一个英明果断，善于管理的人，他又如何才能全面了解公司每一个员工的工作情况，给予每一个人公平公正的待遇呢？靠与管理层的沟通或是靠观察员工的平时表现都难免掺杂个人的主观判断，让结果出现偏差。
还好，我们这个时代有开明的社会制度，有追求进步与发展的企业管理者，还有先进的互联网技术。

蚂蚁分工是一款企业互联网服务的SAAS软件，在助力企业提升团队协同效率的同时，还可以记录每个人的工作数据，通过数据的沉淀与统计，给予每个人最客观全面的绩效评价。
有了蚂蚁分工，企业的管理者不但可以概览企业所有的项目数据，全局把控项目进度。还可以了解人员的工作饱和度与工作成效，给予他们公平公正的评价。
屈原的悲剧不可避免，但我们的努力应该被看见。蚂蚁分工，让每个人的努力都看得见！

leave all your love and your loving behind you can't carry it with you if you want to survive.