对小人要比他还小人
1.尽量把自己的工作做的完美无缺,或者根本不给小人了解你的工作,就算是有心害你也不给他机会.
2.在公开场合一定要对他热情,装做不知道他对你做了什么,给所有人看看你是怎么对他好的.
3.平时对他好,凡发现他做的不好的时候,第一时间向领导跟涉及到的人报告,提出质疑,当他来找你的时候,装做不知道这工作是他做的.向他平时打所有人小报告的时候那样,丢下一句,我是为你好啊,你不理解就算了.
4.当发现他工作有重大失误的时候,机会来了,一次拍死他,让他彻底不敢再当小人了.
5.这时候小人已经很恨我了,我决定向他示好.继续装傻.跟小人,没必要当面跟他生气,让他人给他加同情分,就算发火要有道理,没人的时候在会议室的时候,你想怎么发怎么发.不要让他当你是病猫.
