2003年1月29日，位于加利福尼亚红杉市的EA总部，对外公布了02-03年第三季度的财政报告，公司在该季度整体收入增长48%，净利润达到了2亿5千万美元，但是随着EA体态的逐渐臃肿，公司的运营成本逐年增加，这不但导致游戏开发预算的增长，事实上也导致了该季度利润额增长幅度的降低。此时EA突然宣布了内部制作室重组计划!这一计划的核心，就是将westwood制作室，EA太平洋制作室以及EA洛杉矶制作室合并成一家新的制作室，此次合并将在2003年夏天最终完成，westwood工作室在今年3月31日被正式关闭，westwood核心的开发团队将转移到新成立的洛杉矶制作室或EA总部，负责开发《命令与征服》、《荣誉勋章》等著名游戏作品，在此后的一两年中，这个新的工作室雇员人数将达到300名，成为EA全球最大的游戏开发制作室。1998年EA宣布收购westwood，很大程度上是看重了《命令与征服》巨大的市场价值，随着美国艺电雄厚资金和研发技术的不断注入，westwood再一次焕发了青春。和美国艺电合作的五年间，westwood先后开发了《命令与征服2：泰伯利亚之日》、《救世传说》、《红色警报2》、《君主：沙丘之战》、《海盗：黑卡的传说》、《叛逆者》、《超越地球》等10部作品，《泰伯利亚之日》和《红色警报2》的销量更是突破了200万套，westwood为美国艺电带来了巨大的商业回报，时至今日,这次收购依然被普遍认为是成功的。2002年年初，EA进一步削减了westwood的公司预算，westwood两位创始人之一的布瑞特.斯帕里得到了一个明确的信息，EA不会同他续签工作合同，随后我们获得的消息是布瑞特. 斯帕里仍然会担任公司的顾问，但现在他正在长时间的休假中。随后，美国艺电宣布将位于埃尔文市的westwood太平洋分部独立成一家新的分公司：EA太平洋。同曾经开发过《红色警报2》的制作小组的分离，无疑是westwood即时战略游戏开发资源的重大流失，更重要的是，已经进入前期制作的《命令与征服：将军》也成为了EA太平洋的开发计划。2003年年初，westwood的官方网站公布了公司新的高级管理层，几天后，美国艺电就出台了重组的计划，3月31日，曾经给玩家带来如此多惊喜和期待的westwood，将走到公司发展的尽头。westwood从未遭遇过重大的商业失败，命令与征服的产品线依然在为EA创造着价值，但是EA的重组计划显然是经过了长期的酝酿，而推动其实施的主要有两大因素：品牌以及成本。早在2000年，EA的决策机构就注意到相当数量的玩家将命令与征服等同于westwood，而作为其母公司EA的品牌仅仅代表着一个发行的符号，EA旗下众多子公司品牌的存在，不仅增加了运营的成本，而且无形中降低了EA自己品牌的市场价值。于是EA决定全力打造EA Sports、EA Games、EA.com三大品牌，并调整了整个公司的组织结构，逐渐撤销享有独立法人权力，拥有独立品牌的子公司，代之以更易于控制且有利于规避本国的高额利税的分公司模式，作为EA的全资子公司，westwood拥有更多的经营自由和权力，这显然与EA的发展策略背道而驰，从这次重组的实际操作看，只是将原来westwood的员工转移到一个新的工作室，取消westwood品牌的目的则更加明显。现在，游戏产业正处于这样一个变革的时刻，传统的游戏开发模式受到了强烈的冲击，一旦这种状况改变，那么现在还没有采取行动的游戏公司很大可能的状况是死亡，对低成本高收益的追逐,使发行和制作这两个环节在整个产业链条中的关系愈发的模糊和错位，见证游戏产业18年风雨历程的westwood最终消失在人们的视野中,也许很多玩家朋友不能接受,甚至感到愤怒.但无论如何,最终能够对EA的重组行动做出评价的还是其商业实践的成败本身....... @#$@#$@#$@#$#!!!!
1998年底，当EA正式宣布了收购westwood的计划之前，EA的游戏帝国大厦几乎已经建成，但是Larry Probst依然不满足现状，因为他很清醒的意识到，看似平静的电子娱乐业将进入一个新的革命性的发展时期，EA必须为不久以后更加残酷的竞争做好充足的准备，这不但需要将EA打造成真正的游戏品牌而不仅仅是一个发行符号，更重要的是，EA当时的生产线存在很明显的缺陷，作为电脑游戏的主要游戏类型，EA在即时战略游戏领域的表现还欠缺说服力，Larry Probst明白仅仅依靠牛蛙公司有些另类的《上帝也疯狂》、《地下城守护者》是不可能真正占据即时战略市场的。而在他的眼前，已经有了一个难得的机会，Virgin娱乐出于集团的战略性调整，宣布全面撤出北美市场，在其所有的北美公司资产中，westwood制作室无疑是一个非常诱人的目标，在《红色警报》取得巨大成功之后，westwood手中还拥有一张非常强势的扑克牌：接近开发完成的《命令与征服：泰伯利亚之日》，Larry Probst和EA的管理层没有用太多的时间，就决定正式收购westwood的全盘计划，当时westwood的潜在买家不止一家，但当EA真正涉足的时候，即便是westwood的两位创始人布瑞特.斯帕里和路易斯.卡斯通都不禁真正动了心，在收购完成后，布瑞特.斯帕里在采访中多次表示：“同EA的合作，将给westwood的游戏开发带来更多的资金和专业资源……这将使westwood更加强大！”应该说，在westwood和EA短暂的蜜月期中，布瑞特.斯帕里的预言基本成为了现实。在westwood同EA签署的并购合同中，EA同布瑞特.斯帕里和路易斯.卡斯通签署了五年的工作合同，根据当时的媒体报道，在合同中包含了有关于公司日常管理和游戏产品销售分红的附加条款，同EA洛杉矶这样的分公司不同，作为EA全资子公司的westwood，具有独立的法人治理结构，在公司法层面上，具有同EA一样的公司权利义务，拥有自己的品牌，拥有独立的日常经营和产品开发权力，如果再考虑到签署的附加条款，这次并购让westwood公司上下都感到非常非常满意，这家收购时只有80余名员工的公司在稍后的几年中，一跃成为拥有250名员工，两大制作室的全美最大的游戏开发公司之一。
EA并购Virgin所有在美资产的矛头事实上是指向westwood的，当时Virgin在加州尔湾市的公司自然也成为这项并购活动的一部分，并且顺理成章的，这个公司被westwood接管，从那时起，除了westwood拉斯维加斯总部以外，westwood又拥有了第二家工作室并将他命名为：westwood太平洋。这也为日后引发的剧烈冲突埋下了伏笔。Virgin在加州尔湾市的公司原来的主要工作是代表virgin在美国发行或*****游戏，至少从所处的位置角度考虑，应该是同westwood平行的，而并购后却成为了westwood附属的一部分，最不满的当然是尔湾市的公司负责人，现任westwood太平洋主管的Mark Skaggs。既然对现状不满，Mark Skaggs就开始谋划反击的机会。随后westwood太平洋先后开发了《NOX》、《红色警报2》、《尤里的复仇》三部取得巨大成功的游戏作品，而那个时候的westwood总部制作的3D即时战略游戏《君主：沙丘之战》并没有取得预期的成功，这样就无形中出现了一个反差，Mark Skaggs于是开始向EA抱怨拉斯维加斯的开发资源濒临枯竭，westwood太平洋需要更自由的开发环境，我们可以把这个抱怨分析为一种独立宣言，但事实上呢，如果你观察《NOX》、《红色警报2》、《尤里的复仇》这三部游戏的开发名单，就会发现布瑞特.斯帕里和路易斯.卡斯通在这些游戏中倾注了多大的心血，游戏中相当数量的游戏设计人员、程序员、美工师都来自拉斯维加斯westwood总部，而这些游戏的音乐音效、动画电影和市场宣传也全部由westwood总部负责完成的。但是EA在2002年中旬，突然宣布独立westwood太平洋为EA的分公司，改名为EA太平洋，根据Mark Skaggs的建议，部分在westwood总部工作的设计师被转移到了EA太平洋，这样在事实上造成westwood即时战略游戏开发资源的重大流失，路易斯.卡斯通在随后的采访中，故作镇定的解释说：“从拉斯维加斯到尔湾市有很长的距离，如果我的时间总在往返的飞机上度过，那么我很难成为一名好的管理者。”那么真的仅仅是这么简单吗？这次独立事件可以说彻底摧毁了westwood在2002年第三季度后的产品线，因为由westwood总部和westwood太平洋联合开发的新一代3D即时战略游戏引擎“SAGE”以及使用该引擎的游戏《命令与征服：将军》成为了EA太平洋的主打作品，这也是westwood在2002年8月推出《超越地球》后直到2003年3月1日被关闭时，近7个月没有宣布任何一个新的游戏开发计划的原因。很显然，EA只关注《命令与征服》而不是westwood这个品牌本身，在事件背景介绍中，我们已经加以了详细说明。应该说EA决定关闭westwood并不是一个长期策划的结果，有一个细节应该很有说服力，EA洛太平洋再从westwood独立后，花费巨资建造一幢豪华的公司办公楼，但入住办公仅有一个月后，EA突然宣布整合westwood和EA太平洋，两家公司全部转移到洛杉矶，而EA太平洋这幢办公楼只能弃用。
从2001年开始，EA就逐渐减少了westwood的开发预算，这也间接造成了westwood专职导演、负责真人电影拍摄工作的joe kucan在2002年初离开了westwood，这个时候布瑞特.斯帕里和路易斯.卡斯通已经和EA产生矛盾，但让这种矛盾爆发的导火索，就是EA将westwood太平洋从westwood独立出去，并将westwood的开发计划《命令与征服：将军》转移到了EA太平洋，布瑞特.斯帕里和路易斯.卡斯通已经嗅到了风暴的味道，于是布瑞特.斯帕里开始同EA发生了正面的冲突，而这两个冲突方明显不再一个重量级上，几次交涉均无果而终，而westwood公司另外一位负责人路易斯.卡斯通则表示出一种同EA合作的态度。最后EA惩罚性的宣布取消westwood当时正在进行中的《叛逆者2》的开发工作，因为EA与布瑞特.斯帕里和路易斯.卡斯通签署的工作合同即将到期，EA通过多方面考虑（上文提到原因）准备对westwood进行重组，并决定不再同布瑞特.斯帕里续签工作合同，这些事件在westwood内部造成了巨大的动荡，Joe Bostic这样一些在westwood工作超过10年的老同事，甚至开始同布瑞特.斯帕里讨论离开westwood自组公司的想法，但是在布瑞特.斯帕里心中，westwood是自己的孩子，他很难离开这家由自己一手创建的公司，随着岁月的流逝，步入不惑之年的布瑞特.斯帕里往日的冲动和活力也在逐渐消逝，这个时候EA为了稳定westwood核心的制作群体，抓住时机，向布瑞特.斯帕里提出了一个包含丰厚利益的绣球，继续享受高级别的待遇但是他本人要退居幕后充当顾问的角色，最终，布瑞特.斯帕里痛苦的接受了。而在这些事件中，颇为顺从EA的路易斯.卡斯通，尽管同样作为westwood的创始人，但是他对westwood被关闭保持着强烈支持的态度，因为EA允诺他成为新组建的EA洛杉矶公司的主要负责人………westwood最终消失了，当时正在参与westwood秘密即时战略游戏《命令与征服：泰伯利亚黄昏》项目开发的一些核心制作人员：Joe Bostic, Michael Legg,Steve Tall没有选择EA的新工作机会而是组建了新的游戏开发公司：Petroglyph，这是一家位于拉斯维加斯的游戏开发小组，主要的工作是将即时战略和模拟游戏带入下一代在线游戏主机平台。最后的结局是，westwood几乎所有的图形图像、音乐音效、动画电影、市场宣传的制作人员或成员有的被EA解雇，有的选择拒绝EA新的工作合同成为自由职业者或者选择其他工作机会，westwood总部大约只有50余人继续在EA洛杉矶工作。在这次事件中，westwood的每一个成员都扮演着一个角色，而这些角色我们无法轻易用善恶来评价，但我们知道，眼下的胜利者只有EA，下面就是当时westwood被宣布关闭后拍摄的四张珍贵照片
westwood游戏制作人Mike Legg, Maria Legg和Ted Morris（westwood网络总管）正在Morris的房间里收拾东西，准备离开westwood
另一组westwood制作人在讨论目前公司的形势，图中依次是Greg Hjelstrom, Steve Tall, and Daniel Teh，听到westwood要被关闭的消息，他们脸上的表情已经告诉我们此时的心情。
Joe Kucan（westwood专职导演，kane扮演者）在家中宴请他过去的同事们，这是一个名为“再见westwood”的聚会，里面瘦瘦的男人就是westwood命令与征服游戏音乐的作者Frank Klepacki。
当听说westwood被关闭后，公司很多的雇员在公司过到临时讨论目前的形式，从左到右依次是Elie Arabian, Scott Bowen, Mike Legg, Dan Elggren, Steve Tall, Eric Gooch（红色警报的图形师）和David Teh。
